قدم الآن

تحرص مؤسسة التضامن على تطوير موظفيها من خلال تعزيز مهاراتهم و إثراء معرفتهم التي من شأنها مساعدتهم في مجال وظيفتهم

إن كنت تؤمن وتطبق نفس المثل والقيم التى لدينا وأن تثبت لنا مدى حماسك وخبراتك وقدراتك فلتتقدم فوراً بطلب التوظيف إلينا.

ورش العمل والتدريبات

  • 3388
    ٢٠ / ديسمبر / ٢٠٢٢

    في 27 نوفمبر 2022، تم تفعيل بروتوكول التعاون بين مؤسسة التضامن للتمويل الأصغر وشبكة اليمن للتمويل الأصغر لمدة 10 أيام، بموجبه يتم تبادل الخبرات وبناء القدرات والتدريب في مجال التمويل الأصغر، وتفعيلاً للبروتوكول تم ايفاد المجموعة الأولى، من قيادات مؤسسات: نماء للتمويل الأصغر وبنك القطيبي الإسلامي وجرامين اليمن والذين حضروا البرنامج التدريبي (مدير التمويل الأصغر …

    2977
    ٢٣ / فبراير / ٢٠٢٢

    في إطار قيام مؤسسة التضامن للتمويل الأصغر بنقل خبراتها لدعم المؤسسات العاملة في الصناعة، ضمن حزمة الخدمات غير المالية التي تقدمها المؤسسة، تم تدريب فريق مؤسسة مصر الخير على البرنامج التدريبي “أساسيات التمويل الأصغر المستدام” وقد تم تنفيذ البرنامج التدريبي بالحرم اليوناني بالجامعة الأمريكية، ابتداءً من يوم ٦ فبراير ٢٠٢٢ حتى ١٠ فبراير ٢٠٢٢ . …

    2763
    ١٩ / مايو / ٢٠٢١

    الإثنين الموافق ١٧ مايو ٢٠٢١ في تجربة رائدة وغير مسبوقة قامت مؤسسة التضامن للتمويل الأصغر بإدماج تدريب مجموعة من عميلاتها مع موظفيها على البرنامج التدريبي “التثقيف المالي – التعامل الرشيد مع الأموال” برعاية مباشرة من الرئيس التنفيذي للمؤسسة أ.ريهام فاروق وتحت إشراف منظمة العمل الدولية قامت مؤسسة التضامن لأول مرة بإشراك مجموعة من عميلاتها مع …

    2433
    ٢٩ / يونيو / ٢٠٢٠

    كإستجابة سريعة للتطورات المتلاحقة التي يشهدها العالم حاليا، وفي إطار توجيهات ريهام فاروق الرئيس التنفيذي لمؤسسة التضامن للتمويل الأصغر لإيجاد حلول للتغلب على التحديات التي تواجه صناعة التمويل الأصغر وخاصة في مجال التثقيف المالي ومحو الأمية المالية لعملاء قطاع التمويل متناهي الصغر، تم تنفيذ البرنامج التدريبي “التوعية المالية” Online بالشراكة مع منظمة العمل الدولية، وذلك …

  • 2169
    ٢٠ / نوفمبر / ٢٠١٩

    علي مدار ٥ شهور بمعدل ١٥ يوم تدريبي تم تنفيذ فعاليات البرنامج التدريبي المتقدم لعدد ١٦ موظف من مختلف إدارات مؤسسة التضامن للتمويل الأصغر وقد تضمن التدريب الموضوعات التالية ١) طبيعة الإنتاجية ٢) الإنتاجية من خلال تحقيق الأهداف ٣) زيادة الإنتاجية من خلال إدارة الأولويات ٤) تحسين الإنتاجية من خلال الاتصال ٥) تمكين فريق العمل …

    2247
    ٢٢ / فبراير / ٢٠١٩

    حرصا من مؤسسة التضامن للتمويل الأصغر بحماية عميلاتها، ونظرا لانتشار ظاهرة السماسرة في الفترة الاخيرة داخل قطاع التمويل الأصغر، فقد تم اعداد برنامج تدريبى (من التضامن الى العميلة بدون وسيط) لمحاربة هذه الظاهرة لتحقيق رؤية ورسالة واهداف المؤسسة من خلال التمسك بالقيم المؤسسية وتقديم خدمات ميكرومالية الى عميلاتنا. وقد أقيمت هذه الدورة التدريبية خلال الفترة …

    655
    ٠٤ / مارس / ٢٠١٨

    تم تنفيذ برنامج تدريبي لمدة تسعة أيام لـ 15 موظفاً تم تعيينهم حديثاً لفروعنا الثلاثة في محافظة المنيا. سمالوط وبني مزار وماغاغة. تناولت الدورات التدريبية المواضيع التالية: • تدريب للموظفين الجدد • سياسات وإجراءات منتجات التمويل الفردي والجماعي. • مهام الإدارة. • تقييم الجدارة الائتمانية للعملاء الراغبين في الحصول على التمويل الفردي. المدربون الذين أشرفوا على …

    329
    ٠٦ / سبتمبر / ٢٠١٥

    حضر عدد ٧٠ موظفا من مؤسسة التضامن، من ضمنهم مديري الإدارات ومديري المناطق ومديري الفروع والمنسقات الأوائل ومسئولي المالية والإدارة ومدخلي البيانات، ورشة عمل لمدة خمسة أيام في إدارة الأداء والتي نظمتها (Aspire) للاستشارات الفنية والتدريب . ركزالتدريب على توضيح أهمية دور المديرين في الأداء الاستراتيجي، وشرح كيفية وضع الهدف الاستراتيجي. وأوضح التدريب أيضا إجراءات …

  • 60

    موظف العام ٢٠١٥

    محمد صفوت، مدير شئون الموظفين

    تم منح الموظف محمد صفوت، مدير شئون الموظفين جائزة موظف عام لأدائه المتميز خلال عام 2015

  • 817

    موظف العام ٢٠١٦

    عبير حامد، منسقة ميدانية

    تم منح الموظفة عبير محمد حامد، منسقة ميدانية جائزة موظف العام لأدائها المتميز خلال عام 2016. وباإضافة إلى ذلك كما تم منج جوائز لثلاثة مرشحين لنفس الجائزة

  • 499

    موظف العام ٢٠١٧

    حسين أبو السباع

    مسئول تشغيل فروع

     تم منح الموظف حسين أبو السباع مسئول تشغيل فروع جائزة موظف العام لأدائه المتميز خلال عام ٢٠١٧ . كما تم منح جوائز لأربعة مرشحين لنفس الجائزة

  • 2012

    موظف العام ٢٠١٩

    كريستين عزت، أخصائي تشغيل فروع

    ربحت كريستين عزت، أخصائي تشغيل فروع، جائزة موظف العام وذلك لمجهودها في عام 2018. كما تم منح جوائز لأربعة موظفين في مؤسسة التضامن لتلك الجائزة.

  • 3138

    موظف العام ٢٠٢٢

    إبراهيم الرفاعي، مدير برمجيات

    موظف العام 2019

  • 3170

    موظف العام ٢٠٢٢

    محمد حنفي، نائب مدير وحدة تشغيل

    موظف العام 2020

  • 3188

    موظف العام ٢٠٢٢

    محمود عادل، محاسب أول

    موظف عام  2021

جوائز الموظفين

  • 3185
    ٢٠٢٢
    أحمد البلتاجي، أخصائي مراجعة داخلية

    مرشح موظف العام 2021

    3181
    ٢٠٢٢
    سامح الصافي، مسئول تدريب

    مرشح موظف العام 2021

    3176
    ٢٠٢٢
    أحمد حجازي، مهندس أول برمجيات

    مرشح موظف العام 2021

    3166
    ٢٠٢٢
    محمد رأفت، مراجع مساعد

    مرشح موظف العام 2020

    3162
    ٢٠٢٢
    أحمد عبد الرحمن، محاسب أول

    مرشح موظف العام 2020

    3157
    ٢٠٢٢
    سهام سرحان، مشرف خدمة عملاء

    مرشح موظف العام  2020

  • 3153
    ٢٠٢٢
    رباب بدوي – منسقة ميدانية تمويل فردي

    حصلت على جائزة ذو الفقار السنوية ٢٠٢٠ وقيمة الجائزة ١٠٠٠٠ جنيه

    3150
    ٢٠٢٢
    منى محمد – منسقة ميدانية تمويل جماعي

    حصلت على جائزة ذو الفقار السنوية ٢٠٢٠ وقيمة الجائزة ١٠٠٠٠ جنيه

    3148
    ٢٠٢٢
    محمد حمدي – مسئول نظم ومعلومات

    حصل على جائزة ذو الفقار السنوية ٢٠١٩ وقيمة الجائزة ١٠٠٠٠ جنيه

    3146
    ٢٠٢٢
    وليد إبراهيم – مساعد مكتب

    حصل على جائزة ذو الفقار السنوية ٢٠١٩ وقيمة الجائزة ١٠٠٠٠ جنيه

    3144
    ٢٠٢٢
    ندا مهاب – مدخل بيانات

    حصلت على جائزة ذو الفقار السنوية ٢٠١٩ وقيمة الجائزة ١٠٠٠٠ جنيه

    3134
    ٢٠٢٢
    دينا سمهر، أخصائي تواصل

    مرشح موظف العام 2019

  • 3004

    منذ بداية عملي في مؤسسة التضامن تعلمت أنه يمكن الوصول لطموحات وأحلام المؤسسة وذلك عن طريق تحويلها إلى خطط وأهداف وبذل كل الجهد لتحقيقها والتعامل مع الأزمات والتحديات بطرق مختلفة والتفكير دائماً خارج الصندوق وتحويل الأزمات لفرص جديدة يمكن استغلالها وهذا ما يصل بمؤسسة التضامن دائماً بأن تكون عنوان كل امرأة مصرية وأن تكون المؤسسة الرائدة في صناعة التمويل الأصغر في مصرهيثم فكري – أخصائي تخطيط وتطوير أعمال

  • 3001

    أرى من وجهة نظري أن من يضع التضامن في صدارة قطاع التمويل الأصغر هو قدرة المؤسسة دائماً على قراءة ما سيدور في المستقبل كما أن إستراتيجية مؤسسة التضامن تعتمد على تحليل البيانات فلا يمكننا تحسين ما لا نستطيع قياسه ولذلك أعادت المؤسسة طريقة التفاعل مع عميلاتها وفهمهم من خلال دراسة تاريخ بياناتهم واتخاذ قرارات عمل أفضل مدعومة بالبيانات والحصول على رؤية أكثر قابلية للقياس فبدون البيانات كل ما هو لدينا مجرد رأيشيرين نتاج – أخصائي أول تحليل عمليات

  • 2711

    منذ بداية العمل في مؤسسة التضامن تعلمت أن تمكين المرأة اقتصادياً وتعزيز قدرتها على الاستقلال الاقتصادي هو أهم عمل إنساني ممكن أن يقوم به المرء. فحين ترى نتاج ذلك تشعر بالفخر كونك احد العناصر المؤسسية التي ساهمت في تحول حياة السيدات إلى الأفضل تحية لكل امرأة تجاهد في هذه الحياةأمير الإسلام – مسئول تشغيل

  • 2651

    تعلمت من عملي أن لا أقول سأنجح بل أقول سننجح، وأن لا أقول فعلت بل نقول فعلنا، سر نجاح كل عمل هو التكاتف والعمل بروح الفريق حتى نحتفل بالإنجاز جميعاًسعاد، موظفة إستقبال

  • 2524

    من ساعة وفاة والدتي حسيت معنى أسرة التضامن، كل الناس سألت عليا وساعدوني.. حسيت اني مش لوحدي شكراً مؤسسة التضامنأحمد عبد العزيز، مساعد مكتب

  • 2484

    اتعلمت في التضامن ان العمل الجماعي هو القدرة على العمل معاً برؤية مشتركة ويمنحنا القدرة على توجيه الانجازات الفردية باتجاه الاهداف ذلك هو الوقود الذي يسمح للناس العاديين بتحقيق نتائج غير عاديةأحمد جمال، مدخل بيانات

  • 2429

    افتخر أني انتمي لمؤسسة التضامن التي تسعى دائما لتطوير ودعم موظفيها حتى يكون لديها أفضل موظفي التمويل الأصغر في مختلف الإداراتدينا عماد، مدير فرع

  • 2424

    تعلمت في التضامن روح التعاون والاحترام والإصرار على النجاحأسامة رؤوف، مدير منطقة

  • 2421

    كل سنة وكل أمهات مصر طيبات وبخير وكل أبناء التضامن طيبين ودائماً مؤسسة التضامن أم لكل أبنائهامربيات مؤسسة التضامن

  • 2417

    تعلمت في التضامن أن العمل واجب ورسالة سامية، كل منا يستطيع أن يقدمها من خلال موقعه في الهيكل الوظيفي للمؤسسةمصطفى زين، مسئول وحدة تشغيل فروع

  • 2412

    إنشاء قسم لخدمة العملاء وإطلاق الخط الساخن ١٥٠٨٨ ساعد المؤسسة على الاقتراب من العميلات في وقت عصيب تمر به مصر نحن في قسم خدمة العملاء سعيدات بسماع صوت العميلات يومياً لمساعدتهنفريق خدمة العملاء

  • 2339

    فخور وأنا في مؤسسة التضامن للتمويل الأصغر بأننا نساعد العميلات على معرفة التوجهات النقدية الجديدة من خلال كارت ميزةمينا – مساعد مالي وإداري

  • 2335

    احنا فى مؤسسة التضامن للتمويل الاصغر بنفكر طوال الوقت دايما نخدم عملائنا بسرعة ونريحهم ولان راحتهم تهمنا فكرنا ازاى نقدر نوفر عليهم المشوار علشان كده بنقدم لهم ميزة جديدة انهم يقدروا يسددوا اقساطهم من غير ما يروحوا الفرع وده من خلال شبكة فورى الموجودة فى كل مكان ومتاحة طوال الوقتفريق الحسابات

  • 2276

    بيئة العمل في مؤسسة التضامن كانت أكبر محفز لتنمية مهاراتي في التواصل مع فريق عمل مميز بشكل فعالمصطفى زهران، محاسب

  • 2269

    تعلمت في مؤسسة التضامن إن أراد الإنسان أن ينجح فعليه أن  يبحث عن الوسيلةمحمد هلال، إدارة التخطيط والمتابعة

  • 2265

    أفتخر بالعمل في  مؤسسة التضامن ضمن فريق عمل ناجحأسماء بدر، إدارة المخاطر

  • 1635

    اشكر رؤسائي وزملائي لمشاركتي خبراتهم ومنحي مزيداً من البصيرة لمستقبل أفضل لعائلتنا التي اتفقنا عليها سوياً مؤسسة التضامن للتمويل الأصغر" من أجل أهداف اجتماعية وإنسانية"سهام
    أخصائي تسويق

  • 1517

    مؤسسة التضامن علمتني أن أجد حلول لأي صعوبات في الميدان وأني أقف جنب العميلات وأساعدهمرانيا أبو سريع، منسقة ميدانية

  • 1461

    أنا محظوظة منذ أن كنت طالبة، لأن مشروع تخرجي من الجامعة كان عن مؤسسة التضامن وعميلاتها، ومن وقتها انتميت لمؤسسة التضامن لاني لمست دورها في تنمية المرأة والاقتصاد المصريدينا سمهر – أخصائي تواصل

  • 1345

    من خلال عملي، تعلمت أن صناعة التفوق تتحقق في معادلة هي تطوير + ضمان جودة + ابتكار + مشاركة+ نجاح = تضامننسمه صادق، محلل مخاطر تشغيلي

  • 1208

    تعلمت في مؤسسة التضامن الإنتماء والمصداقية والعمل بروح الفريق ومساعدة الآخرينمحمد عبد الرحمن، سائق

  • 1190

    من أهم أسباب نجاح مؤسسة التضامن هو تقدير موظفيها مما يدفع فريق العمل لتحمل المسؤلية وبذل أقصى جهد لتحقيق الأهداف. أنا فخور بالعمل في مؤسسة التضامنحسين أبو السباع – مسئول تشغيل فروع

  • 1149

    ،مساعدة الآخرين وتحسين مستوى معيشتهم أمر رائع وده اللي اتعلمته في المؤسسة أنا فخور إني عضو في فريق مؤسسة التضامنأحمد عبدالرحمن – محاسب

  • 1137

    من أهم أسباب نجاح مؤسسة التضامن هي قدرة إدارتها على إستخدام الطاقات البشرية لديها بالطريقه المثلىهيام مصطفى – مراجع نظم ومعلومات

  • 1110

    أحب أشكُر التضامن إنها خلتني أغير مساري الوظيفي وبدأت أكتسب مهارات جديدة مما أدى إلى تغيير حياتي للأفضلأحمد زكي – أخصائي أول موارد بشرية

  • 1071

    تعلمت في مؤسسة التضامن أن الاهتمام بتطوير قدرات الموظفين وتأهيلهم للتعامل مع العميلات بأحدث الطرق، يساعد علي تحقيق رغبات العميلات وبالتالي تحقيق أهداف المؤسسةندى أحمد
    أخصائي خدمة عملاء

  • 1037

    فخورة بالعمل في مؤسسة التضامن وتعلمت من خلال عملي أن مساعدة الاخرين سواء زملاء أو عميلات من أهم رسائل مؤسسة التضامنبسانت علي
    أخصائي خدمة عملاء

  • 1028

    إتعلمت في التضامن أن الإلتزام في العمل والاعتماد على النفس والتعاون بين الزملاء من أهم أسباب تحقيق الذاتكريم محمد، مساعد مكتب

  • 1000

    تعلمت في مؤسسة التضامن أن العمل كفريق من أهم سِمات العمل الناجح و أن مساعدة كل منا للآخر تنتج عمل بأسرع أداء وأعلى كفاءةرضا عبدالفتاح ، موظف إستقبال

  • 980

    تعلمت في مؤسسة التضامن أن بالتدريب والصبر والثقة بالنفس يتحقق النجاح، وتأكدت بأن نساء مصر عظيمات بقدرتهن على تحمل المسئولية وإصرارهن على تحويل الألم الى أمللمياء عز الدين، أخصائي تواصل

  • 939

    أنا فخور بالعمل في مؤسسة التضامن، كما أنها أضافت لي الكثير وتعلمت بهاالكثير مثل:المسئولية تجاه العميلات والزملاء،كما تعلمت أن العمل الجماعي أساس النجاحوائل حسين، مدير منطقة

  • 916

    أحسن حاجة عجبتني في التضامن إني اتعرفت على ناس كويسة ومرتاح نفسياً. وعجبني روح الفريقمحمد سيد

  • 774

    شرف لي أن اعمل في مؤسسة التضامن منذ عام 2000، وأكثر حاجه بتسعدني هي مساعدة السيدات وأن المؤسسة بتحمل رسالة أمل للناس.فوزي الماشد
    مساعد مكتب

  • 771

    إتعلمت فى التضامن حب مساعدة الناس علشان كدا العميلات بتحبنى ودا كفيل بأنى أكمل فى التضامنآيه مصطفى
    منسقة ميدانية

  • 768

    اكتر حاجة بحبها في شغلي إني بقابل العميلات واقعد معاهم واعرف قصة كل ست كافحت، وإن التضامن فرق في حياتهم كتيرنهى السيد
    مدير تسويق وتواصل

  • 493

    إتعلمت فى التضامن أن نحن من نصنع النجاح وليست الظروف، وأن ثمرة النجاح تأتى من الشفافيةشيماء حافظ
    أخصائي خدمة عملاء

الوظائف المتاحة

إن كنت تجد فى نفسك الكفاءة المهنية اللازمة لتسيير منظومة العمل فى مؤسسة مثلنا، تقدر الأداء الجيد للعاملين فيها خير تقدير، وإن كنت تؤمن وتطبق نفس المثل والقيم التى لدينا، وأن تثبت لنا مدى حماسك وخبراتك وقدراتك، فلتتقدم فوراً بطلب التوظيف إلينا.

أرسل السيرة الذاتية علي البريد الالكترون careers@altadamun.org

مساعد إداري عمليات