حضر عدد ٧٠ موظفا من مؤسسة التضامن، من ضمنهم مديري الإدارات ومديري المناطق ومديري الفروع والمنسقات الأوائل ومسئولي المالية والإدارة ومدخلي البيانات، ورشة عمل لمدة خمسة أيام في إدارة الأداء والتي نظمتها (Aspire) للاستشارات الفنية والتدريب . ركزالتدريب على توضيح أهمية دور المديرين في الأداء الاستراتيجي، وشرح كيفية وضع الهدف الاستراتيجي. وأوضح التدريب أيضا إجراءات تقييم الأداء وسلط الضوء على مسئوليات كل عضو في إدارة الأداء.